入职体检什么时候进行

入职体检是指在一个人刚进入新工作时要进行的一项医学检查。相信很多朋友在入职之前都经历过体检这个环节吧。那么，入职体检一般在什么时候进行呢？下面，我们就来详细了解一下吧。

入职前的体检时间

入职前的体检时间方式因不同行业、企业、单位之间的管理规定而有所不同，一般在招聘通知书中也会告知体检的时间，如何办理体检等细节内容，一定要认真阅读，确保了解清楚所有的操作流程。

入职体检的项目

一般的入职体检项目包括：头部、颈部、胸部、腹部、四肢及关节、皮肤、精神（注意力、神经系统失败、记忆力、睡眠障碍）、耳鼻喉、口腔、红细胞、白细胞、血常规、心电图、胸透、乙肝三项检测、艾滋病试验等。另外，还有针对特别职业的检查项目，如：化工、电焊等。对于不同行业的检查要求也有一定的差异，一定要按照企业的规定来进行。

体检中的一些准备

1、体检前一天不宜过度劳累。应在本次体检前3~7天自动停止用药。

2、女性不要在月经期间接受体检。

3、体检前应断食6-12个小时。通常建议在晚上睡眠前饮食稍加控制，有利于排空物质，便于检查。

4、请自带身份证、户口或临时居住证、学生或工作证，并按指定时间到达体检地点。

5、建议舒服穿着，尤其女性无需携带首饰等物品。

6、避免喝闷油瓶、饮用含咖啡因的饮料物品等，以免干扰检测结果。

体检之后该怎么做？

在完成体检后，要根据自己的情况及时了解检查结果。如需要多项检查，还需要再约定复检时间和项目，以便确认身体健康状况是否良好。基本的体检后，不要酗酒、吃辣椒等食物和重体力劳动。因为体检后多个身体器官都会产生反应，所以要对身体进行充分的休息，好好调养身体。

总结

入职体检在找工作时是一个必要的环节，也是规定的一项保障措施。针对不同类型的职业或企业，入职检查的具体实施方式和检查标准也有所不同，首先需要了解好企业的招聘通知书，按指定时间认真开始体检流程。整个体检过程中要根据个人情况合理安排，如建议舒适穿着、倡导覆盖性良好。体检后同样也要留意各项指标数据的变化，如果出现异常情况及时向专业人士咨询求助。