入职体检的常规检查有哪些

入职体检是指在被录用前进行的一项常规健康检查，旨在保障企业员工身体健康，提高生产力和减少医疗费用。那么，入职体检的常规检查有哪些呢？

身体测量

身体测量包括身高、体重、腰围等测量，用于判断体型是否健康以及是否存在肥胖、瘦弱等问题。

眼科检查

眼科检查包括视力、散瞳等检查，用于诊断是否存在近视、远视、散光等问题以及眼部疾病。

听力检查

听力检查包括听力阈值、听力频率等测试，用于判断能否正常听力和诊断是否存在听力障碍。

肺功能检查

肺功能检查用于评估肺部健康状况，检测肺功能是否正常，如慢性支气管炎等疾病。

心电图检查

心电图检查用于检测心脏功能是否正常，是否存在心律不齐、心肌缺血等问题。

血液检查

血液检查包括血常规、尿常规、肝功、肾功能、血糖等检查，用于评估身体健康状况。

胸透/乳腺X光检查

胸透/乳腺X光检查用于检测肺和乳腺的健康状况，诊断是否存在肺结核、乳腺增生等问题。

结尾

入职体检的常规检查项目包括身体测量、眼科检查、听力检查、肺功能检查、心电图检查、血液检查、胸透/乳腺X光检查等。以上检查项能够全面评估员工身体健康状况，对于企业保障员工身体健康是至关重要的。