入职未交体检报告的声明

尊敬的各位客户：

入职未交体检报告声明

我们非常重视员工健康和公司发展，为了确保员工在工作中的健康和安全，我们严格按照国家相关法律法规的要求，要求员工在入职前提交完整的体检报告。

体检报告必要性

体检报告是一份能够反映人体健康状况和潜在疾病风险的报告，给公司提供了关键的信息，如体检的结果直接关系到成员后续的工作安排、合理分工、加强合作共赢等。

未交体检报告风险

我们非常的了解新进员工可能在体检过程中存在的一些问题，但是，如果员工入职时未能提交完整、准确的体检报告，将会有以下风险：

• 为公司带来潜在的法律风险
• 无法正常投保欺诈
• 不能及时发现和避免员工健康问题，对员工健康构成威胁，影响工作效率

处理方式

一旦发现员工未提交完整体检报告，我们将按照以下流程进行处理：

• 公司将以书面方式通知员工充分了解体检的必要性
• 公司将与员工面谈，指导员工完成相应的体检，并在一定期限内提交给公司
• 员工未能及时提供完整、准确的体检报告，将被视为不符合入职条件，公司将立即终止与其签订的劳动合同

结尾

我们鼓励员工积极配合公司进行体检，以健康的身体迎接美好的未来。如您有任何问题或疑问，请随时与我们联系。